Национална служба за запошљавањеРепублика Србија

Национална служба за запошљавање

  • Latinica
  •  
  • Дoкумeнти
  • Mрeжа
  • Инфo
  • О нама
  • Насловна
  • Тражите посао
  • Нудите посао
Инфо
  • Наjнoвиje
  • Вeсти
  • Саoпштeња
  • Дoгађаjи
  • Кoнкурси

Novi inženjeri na svojim radnim mestima

Вест, датум објаве: 28. фебруар 2013.

U toku meseca februara u kompaniju “Prva petoletka” primljeno je šest diplomiranih mašinskih inženjera, koji su se nalazili na evidenciji Nacionalne službe za zapošljavanje u Trsteniku. Novi inženjeri počeli su da rade u fabrikama PPT Cilindri, PPT Kočna tehnika, PPT Industrijska pneumatika i PPT Hidraulika.

„Na osnovu dogovora kompanije, Nacionalne službe za zapošljavanje i lokalne samouprave svi mladi diplomirani mašinski inženjeri sa teritorije Trstenika, koji su fakultet završili na državnom fakultetu, naći će posao u kompaniji. Ovog meseca smo primili njih šest i na osnovu daljih potreba i zahteva fabrika, a na osnovu evidencije NSZ, sigurno ćemo u narednom periodu nastaviti sa zapošljavanjem. Pri kraju smo pregovora sa mnogim inostranim partnerima, tako da očekujemo proširenje poslova i novi stručnjci će nam sigurno biti potrebni“, rekao je generalni direktor kompanije Ljubisav Panić.

Predsednik opštine Trstenik Miroslav Aleksić zadovoljan je saradnjom sa kompanijom i NSZ-om: „Ovo je pravi primer saradnje jednog privrednog subjekta i NSZ. Ovo je takođe dobar pokazatelj da je saradnja lokalne samouprave i „Petoletke“ na maksimalnom nivou i to je garant da imamo zajednički cilj, a to je da kompanija stane na zdrave noge i nastavi da uspešno posluje kao veliki gigant. S obzirom da je interesovanje stranih kompanija za „Petoletku“ iz dana u dan sve veće, duboko verujem da ćemo uspeti u našim zajedničkim planovima. Lokalna samouprava uvek će pomoći mladim ljudima da se zaposle u svom gradu, jer to je jedan od ciljeva rukovodstva naše opštine-da se mladi intelektualci vrate i zaposle u svom gradu.“

Novi mašinski inženjeri zahvalni su na pruženoj prilici i mogućnosti da se zaposle u svom rodnom gradu: „Školovao sam se da bih nakon završenog fakulteta mogao da radim u „Prvoj petoletki” i evo sada sam i počeo. Kolege su me jako dobro primile, pokazuju mi kako se sprovode procesi u njihovim sektorima. U jednoj ovakvoj kompaniji mogu puno da naučim i da se stručno usavršavam, a uz to i da doprinesem razvoju kompanije. Moji roditelji su radili u ovoj fabrici, tako da sada na neki način nastavljamo porodičnu tradiciju”, rekao nam je jedan od primljenih inženjera.

Izvor: Pravda

  • Подели
  • Штампај
  • Претходна страна

Погледајте и

Оснoвна инфoрматичка oбука за ОСИ Оснoвна инфoрматичка oбука за ОСИ датум објаве: 4. фебруар 2014. Филиjала Сoмбoр ћe у нарeдних нeкoликo нeдeља рeализoвати oснoвну инфoрматичку oбуку пo ECDL стандарду за 18 oсoба са инвалидитeтoм - 12 пoлазника у Сoмбoру и 6 пoлазника у Кули, какo би сe усавршили за кoришћeњe прoграма пакeта Microsoft Office.
Jачањe сарадњe са хрватским завoдoм за запoшљавањe Jачањe сарадњe са хрватским завoдoм за запoшљавањe датум објаве: 31. јануар 2014. Прeдставници Хрватскoг завoда за запoшљавањe бoравили су у раднoj пoсeти Нациoналнoj служби за запoшљавањe Рeпубликe Србиje.
Нациoнална служба за запoшљавањe пoсрeдoвала пoслoдавцу из Катара Нациoнална служба за запoшљавањe пoсрeдoвала пoслoдавцу из Катара датум објаве: 27. јануар 2014. На кoнкурс кojим je НСЗ oгласила слoбoдна радна мeста у држави Катар, приjавилo сe укупнo 193 кандидата. Пoрeд стручних квалификациjа, jeдан oд кључних парамeтара за избoр лица биo je висoк нивo пoзнавања eнглeскoг jeзика. Наjвeћи oдзив кандидата je забeлeжeн за пoзициjу физиoтeрапeута.
Субвeнциje за oтварањe нoвих радних мeста Субвeнциje за oтварањe нoвих радних мeста датум објаве: 23. јануар 2014. У oквиру рeализациje прoграма субвeнциjа за oтварањe нoвих радних мeста прeкo Лoкалнoг акциoнoг плана запoшљавања за Град Лeскoвац, за 2013. гoдину, исплаћeна су срeдства у висини oд 19.560.000 динара, ради запoшљавања 163 нeзапoслeна лица са eвидeнциje Филиjалe Лeскoвац НСЗ, кoд 18 пoслoдаваца.
Пoзив за запoшљавањe здравствeних радника у СР Нeмачкoj Пoзив за запoшљавањe здравствeних радника у СР Нeмачкoj датум објаве: 29. јул 2013. Нациoнална служба за запoшљавањe oглашава слoбoдна радна мeста за држављанe Рeпубликe Србиje за рад у СР Нeмачкoj у складу са Спoразумoм o пoсрeдoвању и приврeмeнoм запoшљавању радника, држављана Рeпубликe Србиje у Савeзнoj Рeпублици Нeмачкoj
278 279 280 281 282 283 284 285 286 287
  • Нoвчана накнада Нoвчана накнада
  • Jeдинствeни кoдeкс шифара Jeдинствeни кoдeкс шифара
  • Пoзивни цeнтар 0800/300-301 Пoзивни цeнтар 0800/300-301
  • Пoслoви - ПДФ издања Пoслoви - ПДФ издања
  • Саjмoви запoшљавања Саjмoви запoшљавања
  • Обрасци Обрасци
  • Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe
  • Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм
  • Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању
  • Статистички билтeни НСЗ Статистички билтeни НСЗ

Тражите посао

  • Сви послови
  • Док тражите посао
  • Едукација
  • О послодавцима
  • Незапослени
  • Дозволе за рад

Нудите посао

  • Објавите оглас
  • База биографија
  • Подршка послодавцима
  • Агенције за запошљавање

Инфо

  • Вести
  • Саопштења
  • Догађаји
  • Конкурси

О нама

  • Историјат
  • Правна акта
  • Пројекти
  • Продаја основних средстава
  • Јавне набавке
  • Оптерећење саветника
  • Испит - Запошљавање
  • Подаци о броју запослених и радно ангажованих лица

НСЗ мрежа

  • Дирекција
  • Филијала Београд
  • Филијала Нови Сад
  • Филијала Ниш
  • сва места
  • Позивни центар 0800/300-301

Документа

  • Стратегија запошљавања 2021-2026.
  • Информатор о раду
  • Статистички билтени
  • План јавних набавки
  • Анкета послодаваца
  • Јединствени кодекс шифара
  • Каталог обука
  • Упутства за кориснике
  • Политике ИМС
  • Политика приватности
  • Заштита података о личности
 

 

  • Кoнтакт
  • Наслoвна
  • Услoви и права кoришћeња
Национална служба за запошљавање