Nacionalna služba za zapošljavanjeRepublika Srbija

Nacionalna služba za zapošljavanje

  • Ћирилица
  •  
  • Dokumenti
  • Mreža
  • Info
  • O nama
  • Naslovna
  • Tražite posao
  • Nudite posao
Info
  • Najnovije
  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

Ugovori za 106 preduzetnika i angažman za 52 osobe sa invaliditetom u Beogradu

Preduzetnički duh i socijalna integracija

Beograd | Vest, datum objave: 27. октобар 2014.

U Filijali za grad Beograd Nacionalne službe za zapošljavanje svečano su uručeni ugovori korisnicima programa i mera aktivne politike zapošljavanja za 2014. godinu. Pravo na subvenciju za samozapošljavanje ostvarilo je 106 budućih preduzetnika sa teritorije glavnog grada. Među njima je 15 pripadnika romske nacionalnosti i 13 osoba sa invaliditetom. Ugovori su uručeni i izvođačima 11 programa javnih radova na kojima će biti zaposlene osobe sa invaliditetom.

Državni sekretar u Ministarstvu za rad, zapošljavanje, boračka i socijalna pitanja Aleksandar Stojanović naglasio je da je ovaj događaj signal nezaposlenima da je država tu, zajedno sa nadležnim ministarstvom i institucijama, da prati dešavanja na tržištu rada i podstiče pozitivne trendove, što pokazuju i poslednji podaci o smanjenju stope nezaposlenosti.

„Podsticanje preduzetničkog duha i inicijative na jednoj i radna i socijalna integracija na drugoj strani, ove godine su u fokusu politike zapošljavanja. Sa tom praksom nastavićemo i sledeće godine, a nastojaćemo da iznos subvencija za samozapošljavanje bude veći, kao i broj ljudi uključen u ovu meru. Tu smo da radimo zajedno i dalje poboljšavamo indikatore na tržištu rada“, naglasio je Stojanović, govoreći o programima namenjenim podsticanju zapošljavanja.

Direktor Nacionalne službe za zapošljavanje Zoran Martinović je podsetio da je uloga Nacionalne službe da kroz realizaciju aktivnih mera zapošljavanja omogući nezaposlenim licima da uđu u svet rada.

„Svedoci smo pozitivnih trendova na tržištu rada. Statistički podaci pokazuju da se broj lica na našoj evidenciji kontinuirano smanjuje iz meseca u mesec, a evidentiran je i povećan broj onih koji su našli zaposlenje u odnosu na isti period prethodne godine. To nam daje nadu i pokazuje da mere koje se sprovode na tržištu rada, kao i nova zakonska regulativa i pojačane aktivnosti na fiskalnoj konsolidaciji daju rezultate i da je veliki broj zaposlenih iz sive zone prešao u status formalne zaposlenosti“, naglasio je Martinović i izrazio očekivanje da će i oktobarska Anketa o radnoj snazi pokazati isti trend.

„Na teritoriji cele Srbije ovih dana zaključujemo ugovore sa korisnicima subvencija za samozapošljavanje i izvođačima javnih radova. Sa skromnim sredstvima kojima raspolažemo, planiramo da do kraja godine kroz ovaj vid angažovanja uposlimo oko 6000 ljudi, među kojima će biti i 2500 osoba sa invaliditetom, što je za nas posebno značajno. Samo kroz javne radove priliku da otpočnu svoju radnu i socijalnu integraciju imaće 1300 osoba sa invaliditetom, a za te namene će biti izdvojeno 240 miliona dinara. Očekujem da će i veliki broj korisnika subvencije za samozapošljavanje uspeti da održi svoj biznis, a potom i zaposli nova lica“, rekao je Martinović i naglasio da dodatno hrabri najava da se u narednoj godini mogu očekivati veća sredstva za aktivne mere zapošljavanja, što će dovesti do otvaranja novih radnih mesta.

Nacionalna služba za zapošljavanje kroz različite mere podstiče razvoj preduzetništva. Malim i srednjim preduzećima NSZ nudi niz usluga usmerenih ka ostvarivanju boljih poslovnih rezultata i odgovornog poslovanja. Posebna podrška osmišljena je za početnike u biznisu, kroz brojne subvencije i stručno savetovanje i obuku u poslovnim centrima.

„Pred vama su ozbiljni zadaci, ali na tom putu niste sami. Jedna od programskih aktivnosti koju sprovode poslovni centri u filijalama NSZ je i mentoring program, namenjen početnicima u prvoj, najosetljivijoj godini poslovanja. Program podrazumeva analizu stanja sa preporukama za prevazilaženje problema“, rekla je direktorka Filijale za grad Beograd Ljubica Đorđević.

Filijala za grad Beograd aktivno je uključena u rad novoformiranog Saveta za zapošljavanje grada Beograda, što će doneti i bolju saradnju sa lokalnom samoupravom i bolje rezultate u zapošljavanju.

Ugovore i jednokratnu pomoć u iznosu od po 160.000 dinara (200.000 za osobe sa invaliditetom) dobili su oni koji su dostavili najbolje projekte.

Vladimir Vasilić, po profesiji glumac, sada u svojoj firmi „Paun sapuni“ pravi sapune od biljnog glicerina.

„Ova lepa i kreativna priča je krenula od televizijske emisije o pravljenju sapuna, koja mi je dala ideju za novi biznis. Razvila se u Nacionalnoj službi, čije me je divno osoblje uputilo u svet preduzetništva o kome do tada nisam mnogo znao, posebno u oblasti administracije“, priča Vladimir, dok je Željko Simić, vlasnik preduzeća za pružanje knjigovodstvenih usluga „VSŽ Consulenza“, na ideju o pokretanju posla došao nakon istraživanja i analize tržišta.

„Novčana podrška NSZ mi je bila dodatni stimulans i iskoristio sam je za kupovinu knjigovodstvenog softvera i plaćanje prvih administrativnih zaduženja“, kaže Vasić.

NSZ organizuje javne radove za osobe sa invaliditetom u cilju njihovog zapošljavanja, očuvanja i unapređenja radnih sposobnosti. JKP „Mladenovac“ je jedino javno preduzeće koje je učestvovalo i dobilo sredstva za izvođenje javnog rada, u koji će biti uključene 4 osobe sa invaliditetom, tokom narednih 6 meseci.

„Realizujemo programe javnih radova već duži niz godina i drago nam je da na taj način uspevamo da angažujemo naše sugrađane iz osetljivih društvenih grupa, posebno osobe sa invaliditetom. Imamo izuzetnu saradnju sa NSZ i apelujem na ostala javno-komunalna preduzeća da se priključe ovoj meri“, istakla je Olivera Maksimović, direktorka JKP „Mladenovac“.

  • Podeli
  • Štampaj
  • Prethodna strana
sledeća strana

Pogledajte i

Beograd dobio Akcioni plan zapošljavanja Beograd dobio Akcioni plan zapošljavanja datum objave: 5. јануар 2015. Odbornici gradske skupštine usvojili su Lokalni akcioni plan zapošljavanja Grada Beograda za 2015. godinu. Prema rečima Dragomira Petronijevića, člana Gradskog veća, koji je obrazlagao ovu odluku, Savet za zapošljavanje nije funkcionisao od 2010. godine, tako da mere akcione politike zapošljavanja nije bilo moguće donositi. Na ovaj način to je ispravljeno.
Plaketa za doprinos u oblasti zapošljavanja Plaketa za doprinos u oblasti zapošljavanja datum objave: 31. децембар 2014. Opština Niška Banja na kraju svake godine tradicionalno nagrađuje najbolje učenike, studente, sportiste, javne radnike, privrednike i zaslužne građane.
Obuke za tržište rada Obuke za tržište rada datum objave: 30. децембар 2014. U Filijali Pančevo u toku su tri obuke za tržište rada, u koje je uključeno 25 lica sa evidencije nezaposlenih.
Obukom do posla Obukom do posla datum objave: 29. децембар 2014. U organizaciji Nacionalne službe za zapošljavanje - Filijale za grad Beograd, krajem decembra je otpočela realizacija 9 obuka za tržište rada, u koje je uključen 121 nezaposleni sa evidencije NSZ.
Čestitka Čestitka datum objave: 25. децембар 2014. Srećnu i uspešnu 2015. godinu i božićne praznike želi vam Nacionalna služba za zapošljavanje.
следећа страна
261 262 263 264 265 266 267 268 269 270 271 272 273 274
  • Novčana naknada Novčana naknada
  • Jedinstveni kodeks šifara Jedinstveni kodeks šifara
  • Pozivni centar 0800/300-301 Pozivni centar 0800/300-301
  • Poslovi - PDF izdanja Poslovi - PDF izdanja
  • Sajmovi zapošljavanja Sajmovi zapošljavanja
  • Obrasci Obrasci
  • Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se Vodič za osnovce-upoznajte zanimanja i testirajte se
  • Zaposlite osobu sa invaliditetom Zaposlite osobu sa invaliditetom
  • Agencije za posredovanje u zapošljavanju Agencije za posredovanje u zapošljavanju
  • Statistički bilteni NSZ Statistički bilteni NSZ

Tražite posao

  • Svi poslovi
  • Dok tražite posao
  • Edukacija
  • O poslodavcima
  • Nezaposleni
  • Dozvole za rad

Nudite posao

  • Objavite oglas
  • Baza biografija
  • Podrška poslodavcima
  • Agencije za zapošljavanje

Info

  • Vesti
  • Saopštenja
  • Događaji
  • Konkursi

O nama

  • Istorijat
  • Pravna akta
  • Projekti
  • Public Procurements (IPA)
  • Prodaja osnovnih sredstava
  • Javne nabavke
  • Opterećenje savetnika
  • Ispit - Zapošljavanje
  • Podaci o broju zaposlenih i radno angažovanih lica

NSZ Mreža

  • Direkcija
  • Filijala Beograd
  • Filijala Novi Sad
  • Filijala Niš
  • sva mesta
  • Pozivni centar 0800/300-301

Dokumenta

  • Strategija zapošljavanja 2021-2026.
  • Informator o radu NSZ
  • Statistički bilteni NSZ
  • Plan javnih nabavki
  • Anketa poslodavaca
  • Jedinstveni kodeks šifara
  • Katalog obuka
  • Uputstva za korisnike
  • Politike IMS
  • Politika privatnosti
  • Zaštita podataka o ličnosti
 

 

  • Kontakt
  • Naslovna
  • Uslovi i prava korišćenja
Nacionalna služba za zapošljavanje