Национална служба за запошљавањеРепублика Србија

Национална служба за запошљавање

  • Latinica
  •  
  • Дoкумeнти
  • Mрeжа
  • Инфo
  • О нама
  • Насловна
  • Тражите посао
  • Нудите посао
Инфо
  • Наjнoвиje
  • Вeсти
  • Саoпштeња
  • Дoгађаjи
  • Кoнкурси

Конференција о запошљавању у Книћу

Ка друштвеној укључености и смањењу сиромаштва

Крагујевац | Догађај, 7. октобар 2015.

Крагујевачки Развојни бизнис центар и Општина Кнић организовали су конференцију на тему „Запошљавањем ка друштвеној укључености и смањењу сиромаштва“, у оквиру пројекта „Снага локалних иницијатива за нове послове“, који има за циљ веће и брже запошљавање.

 Пројектом координира Тим за укључивање и смањење сиромаштва Владе Републике Србије, уз финансијску подршку Швајцарске агенције за развој и сарадњу. Циљ једногодишњег пројекта је да се кроз унапређење капацитета и сарадње релевантних локалних актера омогући упошљавање теже запошљивих категорија становништва, допринесе смањењу сиромаштва и подстакне социјална укљученост осетљивих друштвених група, како на локалном тако и на националном нивоу. Сарадник на пројекту је и Национална служба за запошљавање - Филијала Крагујевац, са испоставом у Книћу.

Конференцију су отворили Марија Стојадиновић, директор Развојног бизнис центра и координатор пројекта и Милић Миловић, председник Скупштине општине Кнић. У уводном делу учесницима се обратила и Ирена Латиновић, представница Тима за социјално укључивање и смањење сиромаштва. Посебна пажња посвећена је налазима и препорукама Другог националног извештаја о социјалном укључивању и смањењу сиромаштва за период 2011-2014., као и Програму реформи политике запошљавања и социјалне политике Републике Србије у процесу приступања Европској унији.

Према подацима НСЗ, у општини Кнић пријављено је 1.500 незапослених. Посматрано по годинама старости најзаступљенија су лица до 30 година, док посматрано по стручној спреми 62% чине лица са III и IV степеном стручне спреме. Управо из тих разлога, по оцени преставника локалне самоуправе, најбоље резултате дале су мере „Прва шанса“ и „Стручна пракса“.

Директорка крагујевачке филијале НСЗ Горица Бачанин истакла је добру сарадњу општине и НСЗ у реализацији програма и мера активне политике запошљавања, као и мера које су спроведене уз суфинансирање општине. У периоду од 2011. до 2015. године општина Кнић је учествовала са 6,4 милиона динара у реализацији програма јавних радова и стручне праксе.

Како је на конференцији истакнуто, у оквиру пројекта у наредном периоду реализоваће се и пилот-програм подршке самозапошљавању теже запошљивих група грађана. У комисији која ће оцењивати приспеле бизнис-планове биће и преставник НСЗ.

Општина Кнић ће формирати и интерсекторску локалну радну групу, која ће уз подршку експерата проћи обуку за припремање пројеката по ЕУ стандардима и израдити најмање два предлога пројеката за подршку запошљавању. Циљ је да се осмисле иновативни модели запошљавања теже запошљивих категорија, уважавајући специфичности локалног тржишта рада.

  • Подели
  • Штампај
  • Претходна страна
следећа страна

Погледајте и

Рекордна понуда послова Рекордна понуда послова датум објаве: 15. октобар 2015. Више од 70 послодаваца тражило 612 радника различитих профила
15 милиона динара за запошљавање 15 милиона динара за запошљавање датум објаве: 13. октобар 2015. Пројекат радимо заједно, удружујемо средства, јер се то показало као добар систем, захваљујући коме више људи добије радно место, а новац се боље усмери. Знање је веома важно, а практично знање је најважније
Органска производња - развојна шанса Органска производња - развојна шанса датум објаве: 2. октобар 2015. У оквиру реализације пројекта „Органска производња - развојна шанса за младе“, представници Филијале Ниш НСЗ одржали су презентације на тему предузетништва у Економској школи и у Техничкој школи „12. фебруар“ у Нишу.
Овде смо заједно Овде смо заједно датум објаве: 1. октобар 2015. Мобилни тим града Панчева за Роме је прошле недеље, у оквиру пројекта „Овде смо заједно - Европска подршка за инклузију Рома“, обишао Роме у Долову, у склопу редовних обилазака ромских насеља.
следећа страна
208 209 210 211 212 213 214 215 216 217 218 219 220 221
  • Нoвчана накнада Нoвчана накнада
  • Jeдинствeни кoдeкс шифара Jeдинствeни кoдeкс шифара
  • Пoзивни цeнтар 0800/300-301 Пoзивни цeнтар 0800/300-301
  • Пoслoви - ПДФ издања Пoслoви - ПДФ издања
  • Саjмoви запoшљавања Саjмoви запoшљавања
  • Обрасци Обрасци
  • Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe Вoдич за oснoвцe-упoзнаjтe занимања и тeстираjтe сe
  • Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм Запoслитe oсoбу са инвалидитeтoм
  • Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању Aгeнциje за пoсрeдoвањe у запoшљавању
  • Статистички билтeни НСЗ Статистички билтeни НСЗ

Тражите посао

  • Сви послови
  • Док тражите посао
  • Едукација
  • О послодавцима
  • Незапослени
  • Дозволе за рад

Нудите посао

  • Објавите оглас
  • База биографија
  • Подршка послодавцима
  • Агенције за запошљавање

Инфо

  • Вести
  • Саопштења
  • Догађаји
  • Конкурси

О нама

  • Историјат
  • Правна акта
  • Пројекти
  • Продаја основних средстава
  • Јавне набавке
  • Оптерећење саветника
  • Испит - Запошљавање
  • Подаци о броју запослених и радно ангажованих лица

НСЗ мрежа

  • Дирекција
  • Филијала Београд
  • Филијала Нови Сад
  • Филијала Ниш
  • сва места
  • Позивни центар 0800/300-301

Документа

  • Стратегија запошљавања 2021-2026.
  • Информатор о раду
  • Статистички билтени
  • План јавних набавки
  • Анкета послодаваца
  • Јединствени кодекс шифара
  • Каталог обука
  • Упутства за кориснике
  • Политике ИМС
  • Политика приватности
  • Заштита података о личности
 

 

  • Кoнтакт
  • Наслoвна
  • Услoви и права кoришћeња
Национална служба за запошљавање